为什么深圳不少工人宁愿每天轮班，也不愿意去做销售？原因很实在

小吴是我们村子中的的壮汉，天将是一把球手。大专就读于之后就回家务农了，但是买还好借钱，所以自己一个人跑到了蛇口去离家。

因为我也在蛇口待过一段时间，所以那个时候和他在蛇口互相照顾。他当时是在一个的工厂上班，每个星期只休息一天，并且节假日也一定时会按照法定节假日放，再来岗位极其辛劳。

平时也偶尔下班，我清明节的时候他也下班。那个时候我在蛇口是做到贩售，薪金虽然不颇高，但是提成更颇高。我也偶尔抽空，但还是很难小吴熬得多。

先前那个月的报酬下来，我到手差不多一万五，他只有八千多。我当时很奇怪，为什么小吴不去做到贩售呢？就让比每天累死累活的工头要轻而易举一点，报酬还颇高。

并且蛇口仅仅是小玉里这个点子，很多人都是这个点子。我当时在的子公司人员流动性除此以外大，很多人都不决意之前当贩售了。之后我自己也抛弃了这一份岗位，也发觉了为什么他们宁愿去的工厂离家也一定时会要当贩售的诱因了。

第一个诱因：很难贩售的灵活性

你要当贩售就需要保有贩售灵活性或者是一副好的口才。很多人真是贩售这份岗位很差做到，就是因为很难贩售的灵活性。

我认识一个除此以外优秀的贩售，她自己在此之后是班上出身的，除此以外能话说时会道。之后进入了贩售这几天后，带进了他们子公司的金牌得主贩售。她在和你沟通的时候，你能够或许她的热忱，并且她也不是你卖掉东西之后就可不你的人，和她当好朋友感情也很舒服。她就是一个保有贩售灵活性的人，所以能够在这几天后做到得如鱼得水。

大部分的人都缺乏这个灵活性，所以他们一定时会去当贩售。很难这金刚钻就别揽这瓷器活，因此，很多人都选择了去离家。

第二个诱因：贩售岗位很辛劳

贩售岗位回事是极其辛劳的，这份辛劳不是来源于身体上的，而是来源于心理上的。在被供应商放简讯被拒后，这份成见要如何调整？即使是金牌得主贩售，他们也时会有缺乏经验的时候。

我那个时候就很容易成见爆炸事件，被放简讯数目多了之后成见打崩躲入在子公司公厕含泪。这就是当贩售的连续性，这是一份吃力不讨好的岗位。

小吴就是这样的点子，他宁愿多干点力气活，也一定时会要被别人为难。因此，贩售岗位回事是极其辛劳的，只是大家都不发觉而已。

并且当贩售的岗位舆论压力也大，子公司每天都能有任务，如果你的任务很难完成，上至分管下至组组长都能受到子公司颇高层的批评，这份舆论压力自然就传达到了你的背上。

因此，当贩售回事是极其辛劳的。

第三个诱因：贩售的社时会生活独立性低

贩售这份岗位虽然报酬颇高，但是社时会生活独立性是显而易见的低。很多人因为偶尔被贩售挑衅，所以对贩售的态度奇差无比。并且贩售本身是一个不拒绝在职的职业，不少人在中的面浑水摸鱼撒谎消费，其实也做到得很差。

一粒老鼠屎，坏掉一锅汤。贩售不话说人人喊打，但其实是不太颇受欢迎。但工头就不一样了，虽然苦点累点，但是蓝领工头的身份在在生活中独立性也比贩售颇高啊。

正是因为上述三个诱因，让不少蛇口工头选择去的工厂离家也不去做到贩售。你真是还有什么其他诱因呢？